Milenial Mengubah Lanskap Kerja: Bagaimana Organisasi Dapat Memenuhi Harapan dan Motivasi Generasi Baru
Setiap organisasi yang ingin berkembang dan sukses di masa depan harus memahami pentingnya menarik dan mempertahankan generasi milenial, yang diproyeksikan akan mendominasi sekitar 75 persen